徵才

Amazon內部員工公開的招募透露出，Amazon Go打算在臺灣成立一個研發團隊，且已經低調展開徵才、釋出相關徵才文件，並預計在招聘到員工後，於Q3或Q4正式開工

LINE三大事業體LINE、LINE Bank和LINE Pay等共12個團隊，開始在臺大舉徵才，範圍涵蓋AI、資料科學、資安、前後端、測試和用戶端開發等領域；為賦予無人空拍機解讀影像的能力，德國航空中心與慕尼黑工業大學發表空拍影片事件辨識資料集；鎖定邊緣AI市場，Arm發表性能大幅超越前一代的AI處理器。

常見手法包括詐騙者設立企業山寨網站，再於各大人力網站張貼徵才廣告，誘騙受害者透過通訊程式進行線上面試，再以背景調查或訓練等理由，要求提供銀行帳號及信用卡資訊

用戶通過技能測驗後，就能在個人檔案嵌入技能徽章，日後便有機會得到與能力相符的職缺媒合，企業也能藉此搜尋需要的人才

從2019年「台大徵才博覽會」中可以看出，從金融、廣告、電子、資訊科技到電商平台都出現AI人才招募的資訊，就算沒有AI職缺，也有高科技業者想要優先招募具AI專長的畢業生。

Google徵才服務Hire宣布針對加拿大和英國的G Suite用戶推出，協助企業找尋人才和推薦候選人

CWA指控，雇主行為違反了美國聯邦、各州與地方的法令，相關法令禁止具年齡歧視的招聘廣告，要求業者停止因歧視而剝奪年長者工作機會的違法行為。

2015年與2016年的調查中，創業家認為工程主管是最難招聘的主管，但在今年的調查中，首次出現了業務主管比較難找的結果，另外，首次貨幣發行成為創業者募資的新管道。