IT人才

美方警告北韓政府派出具備IT開發能力的商業間諜，透過自由工作者招募平臺等入職管道，潛伏於企業竊資或充當北韓駭客內應

俄羅斯電子通訊協會指出，烏克蘭戰爭爆發至今，已有約6萬名IT人才因歐美經濟制裁措施而移出俄羅斯，4月可能再流失10萬名IT人才

去年3月底，台積官網發布了一種特別的新職缺，要招募國外火紅但臺灣少見的SRE，這不是臨時的IT布局，而是台積IT在2022年需要的關鍵人才

臺灣數位經濟正逢起飛的轉捩點，簡立峰指出，面對未來的數位大航海時代，年輕人要從轉變語言與思維開始，培養國際化的視野，新創更要將周遭國家當成市場，強化產品的海外市場布局，也才能留住臺灣人才

2014年時，金融產業生態改變，出現全球性超大金融平臺，大量新創湧入金融市場，星展受決定展開新一波數位轉型改造，全力自行發展數位服務，先從人才變革著手，將資訊科技視為競爭力核心，大幅提升IT人才比重，現在已有9成系統開發、維運等IT作業，由內部人員負責

Google每年全球要收上百萬份履歷，如何在一眾履歷中脫穎而出？Google臺灣人資長告訴你Google重視哪些人格特質，教你履歷怎麼寫、面試如何準備，才更有機會被看見

為了衝刺開業，純網銀搶人才大戰再度火熱了起來。最近，LINE Bank、將來銀行皆大動作對外再次釋出新的招募訊息，且都著重在資訊技術人才。