專欄

編者的話

商用軟體AI化的競賽開跑
文/ 王宏仁
ray's 的頭像
隨著眾人看好企業大規模生成式AI、AI代理的落地部署需求，科技大廠紛紛動起來，今年開始加速企業級產品的AI化，也掀起了新的商用軟體AI化競賽

2025-06-27

編者的話

企業與顧客互動模式的顛覆
文/ 王宏仁
ray's 的頭像
Google搜尋的全新功能AI模式（AI mode），不只改變了人們（消費者）使用網路的行為，我認為，這將徹底改變企業與顧客的互動模式

2025-06-20

編者的話

不只數位信任失效，更是顧客信任崩壞
文/ 王宏仁
ray's 的頭像
Google 撤銷中華電信憑證信任，不是源自單一事件的決定，而中華電信在憑證作業上，長期的「不合規」行為和「誠信」問題所致

2025-06-13

編者的話

正視習以為常的缺失
文/ 李宗翰
proton's 的頭像
嚴守紀律、標準作業流程，是為了對得起自己手上的這份工作、單位與同仁的信任，同時也是為了保護自己，敵人可能正在看不見的角落，正在尋找你任何可能出錯的地方

2025-06-06

編者的話

軟體老字號的代理AI逆襲
文/ 王宏仁
ray's 的頭像
面對生成式AI巨頭不斷翻新技術的激烈競爭，老字號的軟體業者像是SAS或紅帽，都走出一條不一樣的AI路，善用多年累積的商用IT實力，創造出可以卡位代理AI新競賽的差異化競爭優勢

2025-05-29

編者的話

韌性與彈性
文/ 李宗翰
proton's 的頭像
要避免IT變故對業務運作造成巨大衝擊，需要有足夠的韌性，高度仰賴數位科技的現代社會，更是如此，能屈能伸、具有高度靈活的適應力，已成為生存的必須條件

2025-05-23

編者的話

掌握全球資安情資的捷徑
文/ 王宏仁
ray's 的頭像
為了因應全球化的網路攻擊威脅，全球有791個資安應變團隊，聯手組成了一個全球最大的資安情報共享組織FIRST（Forum of Incident Response and Security Teams）

2025-05-16

編者的話

資安團隊感的浮現
文/ 王宏仁
ray's 的頭像
團隊資安（Team Cybersecurity）不只是今年臺灣資安大會的主題，更是參與企業共同的心聲

2025-05-09

編者的話

風雨無懼
文/ 李宗翰
proton's 的頭像
越演越烈的網路資安威脅，以及全球地緣政治衝突，為人類社會的發展帶來極大的阻礙，但並非束手無策。我們要有足夠的心理韌性去迎接這股潮流，並且具備見招拆招、見機行事的敏捷性與彈性

2025-05-05

編者的話

開源專案辦公室的新價值
文/ 王宏仁
ray's 的頭像
開源專案辦公室（OSPO）的價值，不只是為了授權合規、善用開源或資安避險。許多AI基礎架構所用的技術，幾乎整套都是開源技術，企業越是想要善用GenAI，就越需要重視開源軟體的管理，這正是OSPO這類專責開源管理團隊的新價值

2025-04-25

編者的話

LLM上路，資安停看聽
文/ 李宗翰
proton's 的頭像
有了新技術幫忙，還是必須眼觀四面，耳聽八方，善用與發揮我們的心智與行動力，才能充分因應各種變局

2025-04-18

編者的話

全球經濟再度面臨重大考驗
文/ 李宗翰
proton's 的頭像
持續觀察全球經濟情勢變化之餘，企業看來只能見機行事，多數可能會認為採取保守穩健態度，然而，在救亡圖存之餘，組織積極推動轉型的腳步不應就此停歇，單靠維持既有做法，恐怕很難抵禦市場變局，持續投入IT科技創新仍是一條可行之路

2025-04-11