新上任的Yahoo執行長Carol Bartz周四(2/26)發表她在Yahoo的第一篇部落格文章「整理家務」(Getting our house in order),並宣布新的管理階層架構。
除了安插新的行銷長與參謀長職位外,她也成立擁護客戶權益(Customer Advocacy)的團隊,而日前發言表示Yahoo並不反對與微軟合作的財務長Blake Jorgensen也將離職。
事實上,Yahoo管理階層的人事變動自Bartz接掌Yahoo執行長後便已開始,已離職或已提出辭呈的包括Yahoo總裁Sue Decker、負責通訊的副總裁Jill Nash、負責企業策略的副總裁Gerald Horkan,以及負責Yahoo行動計畫的Marco Boerries,與負責Yahoo News的Neeraj Khemlani等。而財務長Jorgensen則預計在找到繼任人選後離開Yahoo。
分析師認為,Jorgensen的離職應與他日前的發言無關,而是因為他原本就是Sue Decker的人馬。
Bartz並延攬了儲存技術公司NetApp前副總裁Elisa Steele擔任Yahoo行銷長,原本負責Yahoo企業策略的Joel Jones當參謀長,去年12月才加Yahoo的David Dibble則成為技術暨營運副總裁。另外,技術長Ari Balogh將領導一個結合技術與全球產品的新部門,而原本負責美國業務的副總裁Hilary Schneider執掌範圍則擴大到北美地區。
新的擁護客戶權益團隊則希望能夠傾聽客戶的聲音,對使用者及廣告主提供更好的客戶支援。
Bartz說,新的管理架構將會讓Yahoo腳步加快,簡化所有的事,加速決策時程,重新聚焦在客戶身上,並發表會讓使用者讚嘆的產品。她不諱言地指出,過去幾年來,Yahoo一直未能清楚地呈現Yahoo品牌到底象徵什麼,未來Yahoo將會改變這件事。(編譯/陳曉莉)
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