行政院「加強資訊軟體人才培訓方案」,第二年將再培訓1萬1千人次,並延長部分班別的訓練時數為5個月。不過,在人力「量」的問題逐漸舒緩後,如何回歸教育基本面,提昇軟體人才品質,則是另一個迫切的課題。
由行政院主導的「加強資訊軟體人才培訓方案」,日前已著手完成第二年課程規畫,預計將再培訓1萬1千人次,並延長部分班別的訓練時數為5個月。不過,在人力「量」的問題逐漸舒緩後,如何回歸教育基本面,提昇軟體人才品質,則是另一個迫切的課題。
行政院去年年中時提出的「加強資訊軟體人才培訓方案」,是為了因應當前軟體產業人才嚴重不足,而加強非資訊科系出身的人力第二專長,開設相關資訊課程,包括程式設計班、網路資料庫設計班、資料庫應用程式設計班、網路工程師班、多媒體設計班、資訊行銷企畫班等多個班別,第一年課程至6月底前將陸續告一段落,相關單位也已研擬出第2年的實行方案。
89年度計畫經經濟部工業局、勞委會職訓局、青輔會、資訊軟體協會等共同決議結果,預計在一年半(新會計年度改為一年半)中,再培養1萬1千餘人次人力資源,其中程式設計班、網路資料庫設計班、資料庫應用程式設計班、網路工程師班4個班別,因學習速度過於匆促,將受訓時間由4個月延長為5個月,其餘班別時間則不變。而原本以大專院校畢業生為培訓資格,也放寬為不限制學歷。
「加強資訊軟體人才培訓方案」第二年計畫預計總培訓經費在新台幣6億元以上,其中一般訓練課程政府負擔3/4學費,一年期課程政府負擔1/4至1/3學費。訓練承辦單位仍為各大專院校或民間業者,目前已參與的業者包括巨匠、大亞、晨軒、中美通、亞太網國際、神通、松崗、凌群、普民、北訓等10家。
而第一年第一梯次課程至今年2月前已結訓,執行單位之一的資訊軟體協會副祕書長程家麒表示,在大專院校培訓人才部分,估計就業率達60%,民間培訓人才就業率也在50%以上。其中資訊行銷企畫班結訓生約在1-2個月內可就業,程式設計班結訓生在2-3個月後可就業。
不過,程家麒指出,「加強資訊軟體人才培訓方案」是救急的一項措施,可陸續完成軟體業對低階人才的需求。然而,在軟體業者最缺乏的高階人才方面,仍要回歸教育體系,培養學有專精的人才。
程家麒強調,除了人力的質、量問題之外,是否有吸引人才的環境也是很重要的因素,軟體業者也應致力營造吸引好的軟體人才的環境,如提供較好的待遇、辦公環境、入股分紅制度、發展願景等,否則再多的人才仍會被吸往非軟體產業中的軟體部門,值得軟體業者深思。
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