原本旗下即有MyJob人力網站的力梭資訊,為了攻佔臺灣大型企業徵才市場,於近日另行創立eCareer職場情報網。力梭資訊經理王聰霖表示,過去MyJob所接觸的客戶層面較為廣泛,但以臺灣100萬家企業的比例來看,大多為中小型企業,為了搶佔大型企業徵才市場,力梭資訊才另外開闢eCareer職場情報網,以更專業的內容及設計來吸引大型企業。
eCareer職場情報網提出半年內提供2萬個就機會的計畫,為了朝向更高階的人才庫經營,在首頁上特別規畫科學園區、外商、海外工作、上市上櫃、大陸工作等不同版面,以吸引有意至大型企業工作的人才。
力梭資訊此舉可視為挑戰臺灣人力銀行的龍頭網站─104人力銀行,因104人力銀行囊括了臺灣大多數的大型企業用戶。王聰霖表示,由於MyJob與各大入口網站皆有合作,若將流量統一計算,其首頁流量僅次於104人力銀行。
包括104人力銀行及1111人力銀行等知名的人力銀行網站在內,大多採用企業登記徵人付費的模式,不過,MyJob卻用企業登記免費、查詢人才庫付費的方式經營。王聰霖不諱言地指出,免費登記的方式為造成MyJob流量及登記數量大增的重要原因。
事實上,若從網站經營面來看,104人力銀行及1111人力銀行皆有大量的人事成本,前者員人數約300人,後者則約有200人,而MyJob卻僅有二十餘人。由於人事成本較為低廉,王聰霖表示,力梭資訊去年起平均每個月皆有盈餘,不過仍處於整體虧損狀態。
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