沿岸遊戲人力成本升高，台灣在大陸遊戲研發投資西移

由於大陸研發人力成本遠低於台灣，台灣遊戲廠商近幾年將遊戲製作等研發工作轉移到大陸沿海；但隨著大陸研發人力逐漸受到關注，薪資也水漲船高。為了降低產品研發成本來增加利潤空間，向中國西部尋覓更低廉的研發人力將是未來趨勢。西安、成都等地人才為台灣廠商下個目標

智冠在北京成立約有42人的研發中心，負責單機版遊戲製作、美工設計和技術等工作。智冠北京研發中心副理曾保忠表示，台灣來大陸設立的研發中心大多基於降低人力成本的考量，因為沿海的交通和城市發展較為發達，第一波向大陸人才招手的廠商，都以沿海都市為首選。

曾保忠表示，不只鄰近的台灣，其他國外遊戲廠商也覬覦大陸這塊大餅，在上海、深圳等地尋找人才，使得當地的人力薪資成本逐漸升高，目前雇用當地的遊戲技術人才每月薪資約1200元人民幣。而大陸西部也有不少不錯的學校，且人力成本低於沿海地區；台灣遊戲廠商遂有了逐漸向西部找人的趨勢，包括西安、成都等地都是廠商的目標。

基於上述的考量，曾保忠認為，台灣廠商原本設於沿海地區的據點，不論是研發中心或業務單位，都可以作為大陸地區的總指揮站，進行專案整合或業務推動中心。台灣遊戲廠商面對日、法，以及大陸本土廠商競爭

目前智冠、第三波、大宇、華彩、華義和昱泉等遊戲廠商，已經在大陸沿海北京、上海、廈門、珠海等城市投資成立遊戲研發中心，負責進行遊戲製作、美工設計和後端技術整合工作，而遊戲整體企畫大多仍由台灣處理。

除了台灣遊戲廠商因為地利之便，快速在大陸沿海地區搶灘外，國外廠商如日本柯樂美（Konami）、法國育碧（UbiSoft）、日本光榮（Koei）等，也在上海和杭州地區設研發子公司，作為遊戲代工生產、以及直接輸出的據點。故台灣遊戲廠商除了和大陸當地遊戲廠商競爭外，國外勢力也不容忽視。