依據Gartner的調查,平均每個IT使用者每天所引發的事件數量介於0.8~1.5之間。以此推估,員工數達2000人的臺灣IBM,平均每天至少有1000件以上的事件需要處理,即使臺灣IBM能夠有條不紊地處理,對於資訊人員來說仍是不小的負擔,臺灣IBM為了提高整體的IT服務滿意度,去年底開始決定以ISO 20000作為目標,並期望藉此重新檢視所有的IT服務管理流程。

臺灣IBM資訊委外服務事業處經理郭應能表示,在經過近一年的持續投入後,日前終於通過ISO 20000認證,過程中,改變最大的就是「流程」與「文件標準化」。對於臺灣IBM來說,由於本身就是IT資訊服務廠商,因此,長久以來都很注重IT服務管理,舉凡服務臺(Service Desk)建置,乃至於事件管理以及組態管理等,臺灣IBM早就已經有相對應的機制,這次為了取得ISO 20000的認證,雖然臺灣IBM也做了些許調整,不過並沒有導入新的工具。

相較於過去,郭應能認為,臺灣IBM的流程,已經從原本各自獨立的情況,轉變為相互關連的流程運作機制,舉例來說,臺灣IBM雖然本來就有事件管理、問題管理、變更管理等機制,不過欠缺與組態管理串連的情況下,因為零組件異動所引發的事件或是問題,可能最近幾個月來不斷發生,但依舊無法透過組態管理即時掌握,最後往往會延誤問題判斷的時間,現在組態管理的資料欄位中,加入問題管理與異動管理之後,相關的變化可以一目了然。

IBM為了提升整體的IT服務管理,目前除了臺灣IBM已經通過ISO 20000認證之外,印度與英國也都已經通過認證。郭應能表示,為了能夠在一年內順利取得ISO 20000的認證,臺灣IBM總共投入了9名人力,而且在初期的差異分析完成之後,就開始針對每個流程進行檢視與調整,過程中,不僅每個流程管理都有專門的負責人,為了充分掌握ISO 20000每個章節的精髓,臺灣IBM還以讀書會的方式逐字逐句討論,最後50多場讀書會結束後,ISO 20000認證也順利取得。

過程中,臺灣IBM其實有很多不錯先天條件,其中,除了高階主管對ISO 20000的支持以外,包括原本就已經取得BS 7799的優勢,已經讓臺灣IBM在依循ISO 20000的過程中減輕許多負擔,對於臺灣IBM來說,只要把重心放在與ISO 20000直接相關的IT服務管理流程上即可,郭應能表示,臺灣IBM與ISO 20000之間的差異並不大,根據差異分析的結果約莫只有30%的落差,其中除了流程面的串接以外,主要就是文件標準化的作業方式。文⊙楊惠芬

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