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三星擬打破內部官僚文化,簡化公司科層體制

三星現行採用一般韓國企業傳統的五級制,在副總層級之下為社員-代理-科長-次長-部長,一般員工從社員到次長需約10年以上時間,為簡化管理三星將把現有的五層體制簡化為四層,以改減組織管理決策緩慢的問題。

2016-03-22