恆逸>【職場必修】READ互動會議引導術：讓每場會議都有效率，告別無效討論！

你是否曾經經歷過這些職場窘境？

- 開完兩小時會議，卻沒有任何具體結論

- 跨部門會議總是各說各話，資源協調永遠卡關

- 創意發想工作坊熱鬧有餘，後續行動卻不了了之

- 團隊成員不敢發言，好點子被埋沒在沉默中

- 會議主持人不知如何引導討論，讓會議變成「講座」或「吵架大會」

READ互動會議引導術：轉變會議文化的關鍵

恆逸教育訓練中心特別推出「READ互動會議引導術」，這是一套專為台灣職場設計的會議引導流程，幫助你在各種複雜情境下，帶出聚焦、參與與共識。

課程由資深企業敏捷教練 Percy 老師親自設計與主講，透過實戰演練，讓你立即掌握：

Ready｜準備就緒

- 精準設定會議目標，避免漫無目的的討論

- 事前分析與會者立場，預測可能衝突點

- 設計最佳議程流程，讓討論有條不紊

- 打造有助對話的場地與工具配置

Engage｜激發投入

- 建立心理安全環境，讓每個人都願意分享真實想法

- 運用互動技巧活化冷場會議，特別適合跨部門溝通

- 巧妙提問引導深度思考，不只是表面意見交換

- 平衡各方發言機會，避免少數人壟斷討論

Assess｜視覺化聚焦

- 運用視覺化工具整理複雜資訊，讓全員「看見」討論重點

- 即時歸納不同意見，找出共同點與分歧

- 靈活調整討論節奏，維持團隊能量與專注度

- 協助團隊識別真正的問題核心，而非表面現象

Decide｜知情決策

- 引導團隊基於共識做出決策，而非因壓力或倉促

- 善用各種決策工具（如排序法、點票法、合意圖等）

- 清晰定義後續行動與責任分工

- 確保每場會議都有具體產出，而非只是「再開一次會」

【關於恆逸教育訓練中心】

恆逸致力於提供高品質專業認證培訓，為台灣IT領域課程的領導品牌之一。

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