透過差異化競爭累積自信

「你不用很強，但要夠特別」這個觀念很重要，因為絕大多數人都是普通人，我們沒有過人的天賦，無論多努力也贏不過那些天才。

讀高職時儘管學業壓力不大，但家母對我有極高的期待，只要我稍微放鬆，她「愛的叮嚀」便會即時出現。

但我又不是一個喜歡唸書的學生，為了讓自己表面上看起來很上進，我選擇去考證照，在高一升高二的暑假，我額外考取了5張證照。

說實話，丙級證照只要熟悉術科、背好學科，考試的難度並不高；但真的去考這麼多張證照的人並不多，因為就算考到了，對升學、職涯並沒有太大幫助。

但就因為這個特別的舉動，我獲得了意想不到的「機會」。

獲得機會，跟掌握機會是兩件事

大多數丙級證照的通過率都超過75%，但也有少部份的證照難度較高；其中「電腦軟體設計」是筆者印象最深的證照，因為當時參加的那場通過率只有17%。

因為考了很多證照，我因緣巧合地認識了當時擔任圖書館主任的許益財老師，他是我一生的貴人。我在擔任學校圖書館志工時，與老師建立了深厚的聯繫（甚至人生第一次出國，也是老師向學校推薦的，這趟旅程全額補助）。

與主任說明我取得了哪些證照後，就被轉介給「電腦研究社」的指導老師，接著被邀請參加當年的「台北市電腦軟體設計競賽」。

當初收到這個邀請的時候，其實是想拒絕的，因為我很清楚自己能考取這張證照，是因為把術科全部的程式碼都背下來了。（對！你沒看錯...當年沒有任何程式基礎的我，就是這樣矇混過關的。）

不過聽到參加比賽就可以不用上課，還有一個場地讓選手集中培訓後，我就決定參賽了；因為對我來說，「不上課」跟「當選手」這兩件事很特別，比上課讀書更有吸引力。

當選手其實比上課讀書更累，記得當年集訓時，要從早上八點一路寫程式到晚上九點，偶爾回教室考試上課反而像是一種放鬆。因為解題的過程每分每秒都在瘋狂消耗腦細胞，這遠比坐在教室聽老師講課，或寫那些代公式就有答案的題目更加勞心費神。

這個比賽分為「初賽」和「決賽」兩個階段，因為初賽只有筆試，所以我輕鬆過關；而決賽則是要在現場寫程式解題，儘管經歷過一段時間的特訓，但臨時抱佛腳顯然在正式比賽中沒多大用處，3個小時過去後，我毫無懸念地成為炮灰。

不過當年團體賽還是靠隊友拿到了第一名，這是我第一次體會到「抱大腿」的重要性；你未必要成為團隊中最強的人，但一定要進入強者的圈子。

在這場比賽中，我有三個收穫：

1. 多學幾項技能，有時會獲得意外的機會。

2. 運氣可以讓你獲得機會，但沒有實力，給你再多的機會也沒有用處。

3. 透過比賽認識的「人脈」，有時比同學間的情誼更加深刻。

人，需要一場勝利，然後記住這個感覺

比賽輸了後，我又回歸自己平凡的人生；直到某天經過圖書館時，剛好看到同班同學在跟老師討論小論文比賽的最終版本。

等同學與老師討論完後，我不知道哪根筋不對，突然向老師詢問：「請問您可以當我小論文的指導老師嗎？」

老師應該也被這個問題嚇到了，因為這是我們第一次見面，連彼此的名字都不知道，而且「隔天」就是比賽的截稿日了。

但與老師了解完比賽的規則後，我還是決定參賽了（當時的我甚至連題目都還沒想好，這個決定現在回想起來依舊不可思議）。

許多人面對機會時總是猶豫不決，而我在面對機會時總是先做再說，至少失敗了不留遺憾。這個人格特質讓我在獲得許多機緣的同時，也讓我失敗的經驗遠超常人。

這場比賽我花了一個晚上完成草稿，並在隔天利用下課時間詢問老師的建議，放學優化完細節後就直接上傳小論文了。

當時我對這場比賽不抱任何希望，畢竟只是一時隨興的參與，沒有得獎理所當然；結果沒想到公佈成績時竟然得獎了！

這邊要特別感謝周佳嵐老師給予的協助，如果當時被拒絕，也許我現在的命運就不一樣了。

這個獎對我的人生來說，真的意義非凡，因為：

1. 在這之前，我這輩子從來沒有在任何比賽中拿過個人獎項，它幫我打了一劑強心針；不管後續贏了多少場比賽，我都不會忘記這個「起點」。

2. 之前當選手時疏於課業導致班排倒數，還因此被家人唸了一頓；但因為這次有得獎，原本希望我乖乖讀書的家人，更願意讓我做多方的嘗試。

3. 如果這場比賽沒有得名，我不確定自己未來是否還會主動參賽，畢竟成績下降也讓我蠻恐慌的（但因為接下來持續參賽，所以畢業的名次真的挺難看）。

在獲得第一場勝利後，我比賽的竅門彷彿打開了；於是筆者接下來的高職生涯都在參加各種競賽、活動。別人拿市長獎是因為成績第一，而我的市長獎是因為贏得的比賽夠多。

【Tips】除非你很有天賦，不然請從小型比賽開始參加；在初期累積自信是最重要的事，如果努力看不到成果，任何事情都很難堅持下去。

「國文」是影響我一生的科目

有次筆者回大安高工分享自己從高中、大學，到出社會工作的人生經驗。

在結尾QA時，有個同學的提問讓我印象深刻：「學長，請問你出社會這幾年來，覺得當初學校教的哪個『科目』對你影響最大？」

收到這個問題的時候，我大腦轉了一圈，最終給出了一個連我自己都嚇一跳的答案：「我覺得是國文。」

以筆者的從業經驗來說，大多數的工程師在工作4~7年後都具備相當的專業素養，但如果想要在職場上更近一步，「國文」的重要性就變高了。

在工作中我們不免要與同事、主管、客戶打交道。好的國文有助於清晰、有效地表達自己的觀點，不但能促進團隊間的合作，還更容易取得好的工作成果。

工程師並不是把功能開發完就沒事了，他還要撰寫技術文件（ex：API文件、測試報告）。一份優秀的技術文件，除了能同步技術資訊，還能幫助開發人員日後回憶。

如果你負責主持一項專案，那勢必要撰寫提案，並定期向高層報告。如果能在提案與報告時清晰表達自己的思路，那高層會對你印象深刻，增加未來升職與加薪的籌碼。

過去我們被交代撰寫技術文件、提案報告的時候可能會不情不願。但該完成的任務還是要完成，反正時間都要花下去，與其寫出一份大家都不滿意的文件，還不如多花點心思，嘗試寫出能幫助大家的文件。培養出這個好習慣後，你會發現，其實這些文件是在幫助未來的自己。（本文摘錄整理自《工程師下班有約》，博碩文化提供）

圖片來源_博碩文化

 書名  工程師下班有約：企業內訓講師帶你認清職涯真相！

林鼎淵(Dean Lin)／著

博碩文化出版

定價：600元

圖片來源_林鼎淵(Dean Lin)

 作者簡介 

林鼎淵(Dean Lin)

外商公司Software Specialist /生成式AI創新學院發起人/商業周刊&科技島專欄作家

做過工程師、專案經理、技術主管等職位，從2020年開始將經手過的問題與技術分享到部落格，至今已發表超過400篇文章，累計瀏覽數超過4,000,000次。